Nome Técnico: CURSO APRIMORAMENTO COMO INTERPRETAR E APLICAR A TABELA 28 DO ESOCIAL
Referência: 166583
Ministramos Cursos e Treinamentos; Realizamos Traduções e Versões em Idioma Técnico: Português, Inglês, Espanhol, Francês, Italiano, Mandarim, Alemão, Russo, Sueco, Holandês, Hindi, Japonês e outros consultar.
Qual objetivo do Curso Tabela 28 eSocial?
O Curso Tabela 28 eSocial tem como objetivo qualificar o profissional para interpretar, aplicar e justificar corretamente os códigos da Tabela 28 do eSocial, com foco nos eventos S-2240 e S-2220. Além disso, ensina como alinhar riscos ocupacionais aos laudos técnicos, exigências legais e treinamentos obrigatórios, blindando a empresa contra penalidades e falhas de compliance.
Dessa forma, capacita para o uso estratégico da tabela como ferramenta de defesa técnica, validação previdenciária e rastreabilidade de informações críticas perante auditorias e cruzamentos de dados fiscais.
O que é a Tabela 28 do eSocial e por que ela assusta tantos profissionais de SST?
A Tabela 28 é o marco referencial dos fatores de risco no eSocial. Ela classifica e codifica exposições ocupacionais por natureza (física, química, biológica, ergonômica e mecânica), vinculando-as diretamente à legislação previdenciária, tributária e trabalhista.
Sendo assim, assusta porque não basta identificar o risco é preciso traduzi-lo tecnicamente, utilizando o código exato, com base em evidências documentais, EPI eficaz e responsabilidade legal (ART). Onde há improviso, há vulnerabilidade. Dessa forma, onde há lacuna técnica, o passivo aparece.
Só quem domina a Tabela 28 está de fato preparado para o eSocial. Portanto, é exatamente isso que ensinamos no Curso Aprimoramento – Interpretação e Aplicação da Tabela 28 do eSocial.
Quais são os principais erros cometidos ao preencher a Tabela 28 no eSocial?
Mesmo com sistemas modernos e layouts atualizados, muitos profissionais continuam cometendo falhas básicas que comprometem diretamente a validade da informação. A seguir, os principais erros identificados na prática:
Uso de códigos genéricos ou indevidos:
Ao preencher sem analisar o risco real, profissionais acabam utilizando códigos padronizados que não refletem a exposição ocupacional verdadeira. Esse erro pode resultar em glosa do direito à aposentadoria especial e abrir margem para questionamentos por parte do INSS.
Desalinhamento entre laudos técnicos e o evento S-2240:
Quando os dados lançados no eSocial não correspondem ao que está documentado em laudos como PGR, LTCAT, PCMSO ou AET, o sistema perde sua coerência técnica. Isso gera inconsistência fiscalizável, passível de multa e responsabilização.
Declaração de EPI eficaz sem comprovação técnica:
Informar que o EPI é “eficaz = S” sem validação baseada na NTP 279 (ou equivalente) configura uma afirmação sem respaldo. Essa conduta pode levar à anulação da proteção declarada, gerando responsabilização ética, civil e até criminal do profissional responsável.
A Tabela 28 exige cursos obrigatórios?
Cada código da Tabela 28 representa mais do que um risco ocupacional, ele aciona obrigações legais específicas. Portanto, ao identificar a presença de agentes físicos, químicos, biológicos ou ergonômicos, a empresa assume automaticamente a responsabilidade de cumprir as NRs correspondentes, incluindo assim os treinamentos obrigatórios com registro formal, conteúdo programático e comprovação documental.
Relação entre Fator de Risco e NR Exigida:
| Fator de Risco Identificado | Norma Regulamentadora Obrigatória |
|---|---|
| Tensão elétrica | NR 10 – Segurança em Instalações Elétricas |
| Líquidos inflamáveis | NR 20 – Inflamáveis e Combustíveis |
| Ambientes confinados | NR 33 – Espaço Confinado |
| Trabalho em altura | NR 35 – Trabalho em Altura |
Quem deve preencher e interpretar a Tabela 28 no evento S-2240?
A responsabilidade técnica é exclusiva de engenheiros de segurança do trabalho e médicos do trabalho, conforme previsto nas normas e exigido pelo próprio eSocial. Portanto, são esses profissionais que devem interpretar os riscos ocupacionais, aplicar os códigos corretos da Tabela 28 e assinar os documentos com respaldo técnico e legal.
No entanto, é comum que empresas deleguem essa função a colaboradores sem formação compatível ou sem domínio das NRs, NTPs, IN 128/2022 e diretrizes do Manual de Orientação do eSocial (MOS). Dessa forma, essa prática compromete a integridade do evento S-2240 e expõe a organização a autuações, glosas e responsabilização solidária.
Posso usar qualquer laudo antigo para preencher a Tabela 28?
Laudos antigos, vagos ou redigidos sem critérios técnicos atualizados não atendem às exigências do eSocial. Além disso, o sistema exige mais do que uma assinatura: exige coerência entre risco, código, EPI, exposição e norma. Sendo assim, um documento genérico não protege a empresa ele a deixa vulnerável.
Somente documentos elaborados com base nos critérios da Tabela 28, NR 01, NR 07, NR 09 e IN 128/2022 garantem a legitimidade das informações declaradas nos eventos S-2240 e S-2220.
Qual a diferença entre preencher a Tabela 28 corretamente e apenas “cumprir tabela”?
Preencher corretamente é agir com estratégia, técnica e responsabilidade. Portanto, cumprir tabela não é apenas alimentar o sistema com dados não validados, transferindo riscos para a empresa.
| Preencher com Técnica | Cumprir por Obrigações |
|---|---|
| Usa laudos atuais com ART | Utiliza documentos desatualizados |
| Valida eficácia do EPI | Declara EPI sem comprovação |
| Justifica exposição com base legal | Copia códigos sem critério |
| Gera defesa técnica | Gera vulnerabilidade jurídica |
A diferença entre um relatório técnico e um passivo judicial está em quem preenche, como preenche e com qual respaldo técnico.
Clique no Link: Critérios para Emissão de Certificados conforme as Normas
Certificado de conclusão
Tabela 28 eSocial
CURSO APRIMORAMENTO COMO INTERPRETAR E APLICAR A TABELA 28 DO ESOCIAL
Carga Horária Total: 40 horas
Módulo 1 – Introdução ao eSocial e à Tabela 28 (4 Horas)
Histórico e objetivo do eSocial
Estrutura do Sistema e obrigações acessórias
Papel das tabelas no eSocial: foco na Tabela 28
Relação entre Tabela 23 e Tabela 28
Base legal e normativa da Tabela 28
Módulo 2 – Compreensão Técnica da Tabela 28 (6 Horas)
Finalidade da Tabela 28: Fatores de Risco
Conceito e estrutura dos campos: código, descrição, agentes nocivos
Correlação com a legislação trabalhista, previdenciária e de SST (NRs, LTCAT, PPP)
Cruzamento com os eventos S-2240 e S-2220
Módulo 3 – Interpretação de Fatores de Risco (8 Horas)
Classificação dos agentes nocivos: físicos, químicos, biológicos e ergonômicos
Exemplos práticos de interpretação de códigos
Diferenças entre presença, intensidade e permanência do agente
Como identificar agentes nos ambientes de trabalho
Análise de atividades, funções e ambientes com base na Tabela 28
Módulo 4 – Aplicação Prática e Preenchimento Correto (8 Horas)
Boas práticas para preenchimento da Tabela 28
Estudo de caso: construção do S-2240 a partir da Tabela 28
Ferramentas de apoio e automação
Validação de dados e auditorias internas
Simulações e exercícios práticos (em Excel, sistemas, plataformas integradas)
Módulo 5 – Integração com Documentos Técnicos (6 Horas)
Correlação da Tabela 28 com o LTCAT, PPP e Laudos de Riscos Ocupacionais
Como a Tabela 28 se integra com laudos de higiene ocupacional
Comunicação entre os setores de RH, SESMT e Jurídico
Exigências da fiscalização: como se preparar
Módulo 6 – Casos Reais, Penalidades e Auditoria (4 Horas)
Análise de não conformidades em envios de Tabela 28
Casos reais de autuações e passivos
Como se proteger de inconsistências e multas
Práticas de verificação, checklist e conformidade
Módulo 7 – Avaliação Final e Encerramento (4 Horas)
Avaliação prática (quando contratado) e teórica
Análise de um caso completo de aplicação da Tabela 28
Debate e dúvidas com os participantes
Entrega de certificado e encerramento
NOTA:
Ressaltamos que o Conteúdo Programático Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.
Tabela 28 eSocial
Tabela 28 eSocial
Participantes sem experiência:
Carga horária mínima = 80 horas/aula
Participantes com experiência:
Carga horária mínima = 40 horas/aula
Atualização (Reciclagem):
Carga horária mínima = 20 horas/aula
Atualização (Reciclagem): O empregador deve realizar treinamento periódico Anualmente e sempre que ocorrer quaisquer das seguintes situações:
a) mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho;
b) evento que indique a necessidade de novo treinamento;
c) retorno de afastamento ao trabalho por período superior a noventa dias;
d) mudança de empresa;
e) Troca de máquina ou equipamento.
Tabela 28 eSocial
Referências Normativas (Fontes) aos dispositivos aplicáveis, suas atualizações e substituições até a presente data:
NR 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais;
NR 06 – Equipamento de Proteção Individual – EPI;
NR 07 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO;
NR 09 – Avaliação e Controle das Exposições Ocupacionais a Agentes Físicos, Químicos e Biológicos;
ESocial Tabela 23 – EPI;
ESocial Tabela 28 – Fatores de Risco;
Protocolo – Guidelines American Heart Association;
ISO 10015 – Gestão da qualidade – Diretrizes para gestão da competência e desenvolvimento de pessoas;
ISO 45001 – Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional – Requisitos com orientação para uso;
ISO 56002 – Innovation management – Innovation management system;
Target Normas;
Associação Brasileira de Normas Técnicas – ABNT.
Nota: Este Serviço atende exclusivamente as exigências da MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) quando se tratar de atendimento a outros Órgãos, informe no ato da solicitação.
Tabela 28 eSocial
Tabela 28 eSocial
Curiosidades do Curso Tabela 28 do eSocial
Tabela 28 é mais que uma lista: serve como base para aposentadoria especial e fiscalização cruzada com INSS e Receita Federal.
Erro de código = autuação: preenchimento incorreto pode gerar multa ou negação de benefícios.
Dados são auditáveis retroativamente: erros de hoje podem gerar passivo trabalhista amanhã.
Preenchimento técnico é leitura jurídica: o que você escreve no S-2240 pode ser interpretado como confissão.
Blindagem estratégica: a tabela pode proteger juridicamente a empresa se bem usada.
Atualizações constantes: o curso trabalha com os layouts e exigências mais recentes do eSocial.
Auditor cruza tudo: CNAE, NTEP e Tabela 28 são usados para identificar inconsistência.
EPI eficaz precisa de prova técnica: o curso ensina como fundamentar corretamente a eficácia do EPI.
Esclarecimento: O propósito do nosso Curso é aprimorar os conhecimentos do aluno passo a passo de como elaborar o Relatório Técnico; O que habilita o aluno a assinar como Responsável Técnico, são, antes de mais nada, as atribuições que o mesmo possui perante ao seu Conselho de Classe CREA.
O nosso projeto pedagógico segue as diretrizes impostas pela Norma Regulamentadora nº1.
Após a efetivação do pagamento, Pedido de Compra, Contrato assinado entre as partes, ou outra forma de confirmação de fechamento, o material didático será liberado em até 72 horas úteis (até 9 dias), devido à adaptação do conteúdo programático e adequação às Normas Técnicas aplicáveis ao cenário expresso pela Contratante; bem como outras adequações ao material didático, realizadas pela nossa Equipe Multidisciplinar para idioma técnico conforme a nacionalidade do aluno e Manuais de Instrução Técnica Operacional e de Manutenção especifícos das atividades que serão exercidas.
Atenção: O Curso ensina a Aplicar os conceitos normativos da norma, o que habilita a assinar Projetos, Laudos, Perícias etc. são as atribuições que o (a) Profissional Legalmente Habilitado possui junto aos seu Conselho de Classe a exemplo o CREA.
Este curso tem por objetivo o estudo de situações onde será necessário a aplicação de: Conceitos e Cálculos conforme Normas pertinentes e não substitui a análise e responsabilidade por parte de cada profissional credenciado junto ao CREA ou outros Conselhos de Classes nas mais variadas situações, onde se torna impreterivelmente necessário respeitar as condições de conservação dos equipamentos, aferição periódica dos instrumentos, tal como o respeito de capacidade primária pré-determinada pelos fabricantes de EPI’s, entre outros embasados nas Normas correspondentes.
Tabela 28 eSocial
Saiba Mais: Tabela 28 eSocial:
4. Avaliação Preliminar da Exposição
4.1 Deve ser realizada avaliação preliminar da exposição às VMB e VCI, considerando os seguintes
aspectos:
a) ambientes de trabalho, processos, operações e condições de exposição;
b) características das máquinas, veículos, ferramentas ou equipamentos de trabalho;
c) informações fornecidas por fabricantes sobre os níveis de vibração gerados por ferramentas,
veículos, máquinas ou equipamentos envolvidos na exposição, quando disponíveis;
d) condições de uso e estado de conservação de veículos, máquinas, equipamentos e ferramentas,
incluindo componentes ou dispositivos de isolamento e amortecimento que interfiram na exposição
de operadores ou condutores;
e) características da superfície de circulação, cargas transportadas e velocidades de operação, no
caso de VCI;
f) estimativa de tempo efetivo de exposição diária;
g) constatação de condições específicas de trabalho que possam contribuir para o agravamento dos
efeitos decorrentes da exposição;
h) esforços físicos e aspectos posturais;
i) dados de exposição ocupacional existentes; e
j) informações ou registros relacionados a queixas e antecedentes médicos relacionados aos
trabalhadores expostos.
4.2 Os resultados da avaliação preliminar devem subsidiar a adoção de medidas preventivas e
corretivas, sem prejuízo de outras medidas previstas nas demais NR.
4.3 Se a avaliação preliminar não for suficiente para permitir a tomada de decisão quanto à
necessidade de implantação de medidas preventivas e corretivas, deve-se proceder à avaliação
quantitativa da exposição.
F: NR 9
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Tabela 28 eSocial: Consulte-nos.
