HAZOP Estudos Perigos | Serviço | Inspeção | Perícia

HAZOP – Estudos Perigos e Operabilidade

Conceito dos termos e definições;
Análise do método Hazop;
Estabelecimento do contexto e critérios pertinentes;
Compreendimento da instrumentação, manutenção dos processos;
Identificação dos elementos e etapas;
Reconhecimento dos pontos positivos e negativos;
Vistoria de variáveis e desvios;
Seleção das variáveis do processo;
Definição das causas do desvio;
Detecção do principal problema;
Identificação dos perigos;
Reconhecimento de cada elemento e seus parâmetros;
Inspeção dos pontos de falha;
Estabelecimento de medidas preventivas;
Observação do levantamento das alterações dos parâmetros;
Levantamento das consequências dessas mudanças;
Classificação dos riscos;
Avaliação qualitativa;
Avaliação quantitativa;
RETROFIT – Processo de Modernização;
Manutenções pontuais ou cíclicas.

Verificações quando for pertinentes:
Manual de Instrução de Operação da Máquina ou Equipamento;
Plano de Inspeção e Manutenção da Máquina ou Equipamento seguindo a NR 12;
Relatório Técnico com ART da Máquina ou Equipamento conforme NR 12;
APR (Análise Preliminar de Risco);

Disposições Finais:
Registro fotográfico;
Registro das Evidências;
Conclusão do PLH;
Proposta de melhorias corretivas;
Emissão da ART (Anotação de Responsabilidade Técnica) – exceto Laudo Pericial;

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Referências Normativas quando for o caso aos dispositivos aplicáveis e suas atualizações:
NR 16 – Atividades e Operações Perigosas;
NR 17 – Ergonomia;
ANBT NBR ISSO 31022 – Gestão de riscos – Diretrizes para a gestão de riscos legais;
Protocolo – Guidelines American Heart Association;
ISO 10015 – Gestão da qualidade – Diretrizes para treinamento;
ISO 45001 – Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional – Requisitos com orientação para uso;
ANSI B.11 – Machine Safety Standards Risk assessment and safeguarding.
Nota: Este Serviço atende exclusivamente as exigências da Secretaria Especial de Previdência e Trabalho (SEPRT); quando se tratar de atendimento a outros Órgãos, informe no ato da solicitação.

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Validade das Inspeções: ANUAL exceto se ocorrer quaisquer das seguintes situações:
a) mudança nos procedimentos, finalidades, condições ou operações de trabalho;
b) evento que indique a necessidade de nova Inspeção;
c) mudança de empresa;
d) troca de máquina ou equipamento.
Será emitido Documento Técnico por Profissionais Legalmente Habilitados Perito e Engenheiro de Segurança do Trabalho com ART;
Os Equipamentos utilizados possuem Atestado de Aferição vigente e demais equipamentos são analógicos.

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Atenção: O Curso ensina a Aplicar os conceitos normativos da norma, o que habilita a assinar Projetos, Laudos, Perícias etc. são as atribuições que o (a) Profissional Legalmente Habilitado possui junto aos seu Conselho de Classe a exemplo o CREA.
Este curso tem por objetivo o estudo de situações onde será necessário a aplicação de: Conceitos e Cálculos conforme Normas pertinentes e não substitui a análise e responsabilidade por parte de cada profissional credenciado junto ao CREA ou outros Conselhos de Classes nas mais variadas situações, onde se torna impreterivelmente necessário respeitar as condições de conservação dos equipamentos, aferição periódica dos instrumentos, tal como o respeito de capacidade primária pré-determinada pelos fabricantes de EPI’s, entre outros embasados nas Normas correspondentes.

Certificado: Será expedido o Certificado para cada participante que atingir o aproveitamento mínimo de 70% (teórico e prático) conforme preconiza as Normas Regulamentadoras.

Critérios dos Certificados da Capacitação ou Atualização:
Nossos certificados são numerados e emitidos de acordo com as Normas Regulamentadoras e dispositivos aplicáveis:
Emissão da A.R.T. (Anotação de Responsabilidade Técnica);
Nome completo do funcionário e documento de identidade;
Conteúdo programático;
Carga horária; Cidade, local e data de realização do treinamento;
Nome, identificação, assinatura e qualificação do(s) instrutor(es);
Nome, identificação e assinatura do responsável técnico pela capacitação;
Nome e qualificação do nosso Profissional Habilitado;
Especificação do tipo de trabalho;
Espaço para assinatura do treinando;
Informação no Certificado que os participantes receberam e-book contendo material didático (Apostila, Vídeos, Normas etc.) apresentado no treinamento.
Evidências do Treinamento: Vídeo editado, fotos, documentações digitalizadas, melhoria contínua, parecer do instrutor: Consultar valores.

Atenção:
EAD (Ensino a Distância), Semipresencial O Certificado EAD também conhecido como Online, conforme LEI Nº 9.394, DE 20 DE DEZEMBRO DE 1996. pode ser utilizado para: Atividades Complementares; Avaliações de empresas; Concursos Públicos; Extensão universitária; Horas extracurriculares; Melhora nas chances de obter emprego; Processos de recrutamento; Promoções internas; Provas de Títulos; Seleções de doutorado; Seleções de Mestrado; Entras outras oportunidades. Curso 100% EAD (Ensino à Distância ) ou Semipresencial precisa de Projeto Pedagógico só tem validade para o Empregador, se seguir na íntegra a Portaria SEPRT n.º 915, de 30 de julho de 2019 – NR 01 – Disposições Gerais da Secretaria Especial de Previdência e Trabalho. Clique aqui

Entenda a relação entre Preço e Valor:
Executar uma tarefa tão estratégica como precificar um Serviço exige conhecimento sobre o mundo dos negócios.
Dois conceitos fundamentais para entender como precificar são as definições de Preço e Valor.
Valor é um conceito qualitativo, e está ligado ao potencial transformador daquele conteúdo.
Um curso tem mais valor quando ele agrega mais conhecimentos ao público-alvo.
Preço é uma consequência do valor.
Por ser um conceito essencialmente quantitativo, ele é responsável por “traduzir” o valor em um número.
Portanto, quanto maior é o valor agregado ao conteúdo, maior será o preço justo.

Causas do Acidente Trabalho:
Falta de alerta do empregador;
Falta de cuidados do empregado;
Mesmo efetuando todos os Treinamentos e Laudos obrigatórios de Segurança e Saúde do Trabalho em caso de acidente de trabalho o empregador estará sujeito a Processos tipo:
Inquérito Policial – Polícia Civil;
Perícia através Instituto Criminalista;
Procedimento de Apuração junto Delegacia Regional do Trabalho;
Inquérito Civil Público perante o Ministério Público do trabalho para verificação se os demais trabalhadores não estão correndo perigo;
O INSS questionará a causa do acidente que poderia ser evitado e se negar a efetuar o pagamento do benefício ao empregado;
Familiares poderão ingressar com Processo na Justiça do Trabalho pleiteando danos Morais, Materiais, Luxação, etc.;
Tsunami Processuais obrigando o Empregador a gerar Estratégia de Defesas mesmo estando certo;
Apesar da Lei da Delegação Trabalhista não prever que se aplica a “culpa en vigilando”, mas, apenas a responsabilidade de entregar o equipamento, porém vale frisar que o Empregador também fica responsável em vigiar;
Quando ocorre um acidente além de destruir todo o “bom humor” das relações entre os empregados ou também o gravíssimo problema de se defender de uma série de procedimento ao mesmo tempo, então vale a pena investir nesta prevenção;
O Empregado não pode exercer atividades expostas a riscos que possam comprometer sua segurança e saúde, sendo assim o Empregador poderá responder nas esferas criminal e civil.

LEI Nº 5.194, DE 24 DEZ 1966 – CONFEA:
“Seção III
Exercício Ilegal da Profissão
Art. 6º – Exerce ilegalmente a profissão de engenheiro, arquiteto ou engenheiro-agrônomo:
a) a pessoa física ou jurídica que realizar atos ou prestar serviços, públicos ou privados, reservados aos profissionais de que trata esta Lei e que não possua registro nos Conselhos Regionais:
b) o profissional que se incumbir de atividades estranhas às atribuições discriminadas em seu registro;
c) o profissional que emprestar seu nome a pessoas, firmas, organizações ou empresas executoras de obras e serviços sem sua real participação nos trabalhos delas;
d) o profissional que, suspenso de seu exercício, continue em atividade;
e) a firma, organização ou sociedade que, na qualidade de pessoa jurídica, exercer atribuições reservadas aos profissionais da Engenharia, da Arquitetura e da Agronomia, com infringência do disposto no parágrafo único do Art. 8º desta Lei.”

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Saiba Mais: HAZOP – Estudos Perigos e Operabilidade:

O processo de avaliação de riscos legais é o processo completo de identificação de riscos legais, análise de riscos legais e avaliação de riscos legais. É essencial envolver uma mostra representativa de indivíduos pertinentes da organização e especialistas. incluindo o conselho legal (interno e externo). com um equilíbrio de experiência e especialistas.
5.3.2 Identificação de riscos legais
5.3.2.1 Visão geral
O propósito de identificar riscos legais é encontrar, reconhecer e descrever riscos legais que possam ajudar ou prevenir uma organização a alcançar seus objetivos. Para ter uma compreensão abrangente de riscos legais, convém que a organização identifique as fontes de riscos legais, áreas de consequências. eventos (incluindo as mudanças em circunstâncias), suas causas e suas consequências potenciais.
Por meio da identificação de riscos legais, convém que as características dos vários riscos legais sejam descritas compreensivamente, sistematicamente e precisamente para que os objetivos e o escopo da análise de riscos legais na próxima etapa sejam esclarecidos. A informação pertinente e mais recente, como o histórico aplicável e fatos (por exemplo, mudanças na aplicação de leis ou práticas de mercado), precisam ser entendidas ao identificar riscos legais. Em adição à identificação de eventos possíveis causados por riscos legais, convém que as possíveis causas, consequências e impactos sejam considerados cuidadosamente.
Além da identificação de eventos atuais ou potenciais causados por riscos legais, convém que riscos legais pertinentes sejam identificados. independentemente de se as fontes destes eventos estão sob controle da organização, ou se as causas são conhecidas ou não. Convém que a organização selecione ferramentas apropriadas para identificar riscos legais e técnicas aplicadas aos seus objetivos, recursos, capacidades e ambiente.
Várias técnicas para identificação de riscos, que podem ser aplicadas à gestão de riscos legais, podem ser encontradas na IEC 31010:2019, Seção 4.
5.3.2.2 Fontes de informação úteis para identificação de riscos legais
Convém que a organização sistematicamente identifique seus riscos legais e implicações para suas atividades, produtos, serviços e reputação. Convém que a organizaçãoconsidere estes riscos legais identificados e implicações ao estabelecer, desenvolver, implementar, avaliar, manter, revisar e melhorar a gestão de riscos legais.
Convém que a organização documente seus riscos legais de modo apropriado ao seu tamanho, complexidade. estrutura e operações.
Uma organização pode identificar riscos legais relacionados a: seus objetivos organizacionais e prioridades; – sua governança e estruturas éticas, atividades e operações, como vendas, serviços de entrega, produção, marketing, compras, investimento estrangeiro, gestão de recursos humanos, gestão financeira, estrutura organizacional, gestão da reputação, gestão de dados e da informação, e da tecnologia da informação e comunicação: ataque cibernético. engenharia social e outros perigos cibernéticos:
suas partes interessadas, como acionistas, órgãos reguladores, diretores, empregados, sindicatos, parceiros comerciais (incluindo clientes, consumidores, fornecedores, vendedores e investidores), credores. devedores, comunidades e governo: – a aplicação ou interpretação incorreta do contexto legal, o não compliance com leis, violação de contrato, infração de direitos de propriedade intelectual. improbidade/irregularidade e falha no exercício de direitos;
responsabilidades e responsabilizações para gestão de riscos legais após sua ocorrência, as quais podem incluir passivos criminais, responsabilidades administrativas, passivos civis, multas legais e/ ou compensações pagas a terceiros etc.;
a aplicação de leis especificas, e também conflito de legislações ou legislação internacional privada:
jurisprudência e leis consuetudinárias (onde aplicável).