Nome Técnico: CURSO CAPACITAÇÃO NR 35 SEGURANÇA NOS TRABALHOS EM ALTURA – NÍVEL TRABALHADOR – MINISTRADO EM MANDARIM
Referência: 224451
Ministramos Cursos e Treinamentos; Realizamos Traduções e Interpretações em Idioma Técnico: Português, Inglês, Espanhol, Mandarim, Alemão, Hindi, Japonês, Árabe e outros consultar.
Qual objetivo do Curso NR 35 Trabalhador Mandarim?
O Curso NR 35 Trabalhador Mandarim tem como objetivo principal habilitar profissionais estrangeiros a atuarem com segurança, eficiência e conformidade legal em atividades realizadas acima de 2 metros do nível inferior. Ao abordar os requisitos da NR 35 em idioma nativo, o curso elimina falhas de entendimento e assegura que o trabalhador compreenda, internalize e execute os procedimentos corretos de forma autônoma.
Além disso, o Curso NR 35 Trabalhador contribui para a redução de acidentes graves, qualificação técnica real e cumprimento da NR 01, que exige que o conteúdo seja compreendido pelo participante. Isso reforça não apenas a segurança individual, mas também a responsabilidade jurídica da empresa contratante.
Profissional realiza atividade em fachada vertical com técnica de acesso por corda, utilizando capacete, talabarte, assento e ponto de ancoragem.
Quais são os requisitos obrigatórios da NR 35 para autorização de trabalho em altura?
Para autorizar qualquer trabalho em altura, a NR 35 exige o cumprimento integral de critérios técnicos obrigatórios. Portanto, a ausência de qualquer um desses critérios torna a atividade irregular, insegura e sujeita à interdição imediata.
| Requisito Técnico | Obrigatoriedade Regulamentar |
|---|---|
| Capacitação com conteúdo mínimo | Curso NR 35 atualizado, com certificado válido |
| Avaliação médica de saúde | Atestado de aptidão clínica para atividades em altura |
| Equipamentos de proteção | EPI adequado, em bom estado e com CA válido |
| Ordem de serviço autorizada | Documento com análise de risco e assinatura do responsável |
Curso NR 35 Trabalhador: O que caracteriza um sistema de proteção contra quedas como eficaz segundo a NR 35?
Um sistema de proteção contra quedas só é considerado eficaz quando é capaz de prevenir ou reter a queda com segurança, sem comprometer a integridade física do trabalhador. Portanto, isso inclui o uso de equipamentos certificados, compatíveis entre si e com o ambiente de trabalho, como cintos, talabartes, conectores, ancoragens e linhas de vida.
Além disso, o sistema deve permitir inspeção visual, suportar os impactos previstos, limitar deslocamentos inseguros e estar devidamente projetado por profissional legalmente habilitado. A eficácia não depende apenas da presença dos equipamentos, mas da integração entre projeto, instalação, uso e manutenção.
Quais são os erros mais comuns em trabalhos em altura que violam a NR 35?
A simples presença de EPIs ou a realização formal de um treinamento não garantem conformidade com a NR 35. Sendo assim, os erros mais críticos no trabalho em altura não são os visíveis, mas os silenciosos, aqueles normalizados pela rotina e ignorados pela supervisão. Portanto, quando o básico falha, o risco se multiplica.
A seguir, estão os deslizes mais recorrentes que violam diretamente a norma e colocam a vida do trabalhador e a responsabilidade da empresa em risco:
Falta de análise de risco individualizada;
Uso de EPIs vencidos, danificados ou mal ajustados;
Ausência de ponto de ancoragem validado;
Treinamentos vencidos ou não realizados;
Trabalho sem supervisão ou autorização.
Essas falhas comprometem vidas e configuram infrações administrativas e civis.
Trabalhador realiza simulação de deslocamento vertical em corda dupla, com sistema de trava-quedas, assento e cinturão tipo paraquedista.
Como deve ser realizado o resgate de um trabalhador suspenso?
A NR 35 exige que o resgate de um trabalhador suspenso seja planejado antes da execução da atividade. Esse plano deve conter instruções claras, equipe capacitada, equipamentos específicos (como polias, cordas, descensores e ancoragens) e simulações práticas previamente realizadas. Além disso, o tempo de resposta deve ser imediato, pois a síndrome da suspensão inerte pode causar perda de consciência em poucos minutos.
Improvisos não são aceitáveis. Portanto, a ausência de um plano estruturado caracteriza negligência grave, podendo gerar responsabilização civil e criminal do empregador. Dessa forma, o resgate não é um complemento do trabalho em altura, é parte integral da segurança operacional.
Curso NR 35 Trabalhador Mandarim: Quais responsabilidades a empresa assume segundo a NR 35?
A NR 35 não transfere responsabilidade, ela centraliza. Portanto, a empresa que autoriza trabalho em altura assume compromissos legais, operacionais e morais com a integridade física de seus colaboradores. Não se trata apenas de fornecer EPI, mas de implementar um sistema completo de gestão de risco.
A seguir, estão as principais responsabilidades que a organização deve cumprir. Dessa forma, a omissão em qualquer uma delas não configura falha, configura negligência com consequências diretas:
Fornecer proteção coletiva e individual;
Realizar análise de risco detalhada e atualizada;
Emitir Permissão de Trabalho quando necessário;
Capacitar todos os envolvidos com conteúdo claro e eficaz;
Interromper qualquer atividade com risco não previsto;
Acompanhar prestadores de serviço quanto à conformidade.
Ignorar qualquer uma dessas obrigações gera responsabilização direta em caso de sinistro.
Quando o uso de linha de vida vertical é obrigatório no trabalho em altura?
A linha de vida vertical é obrigatória sempre que houver deslocamento vertical em estruturas sem proteção coletiva, como escadas marinheiro, torres metálicas ou andaimes suspensos. Dessa forma, a instalação do sistema deve incluir ponto de ancoragem fixo e trava-quedas específico ao tipo de movimentação.
Sendo assim, improvisos com cordas comuns, ausência de inspeção ou uso de sistemas sem validação técnica são infrações graves da NR 35 e comprometem a integridade física do trabalhador.
Quais documentos devem ser apresentados em uma auditoria de segurança em altura?
Durante uma auditoria de segurança em altura, não basta alegar conformidade, é preciso comprová-la documentalmente. Dessa forma, a NR 35, em conjunto com a NR 01, exige registros formais que demonstrem que os trabalhadores foram devidamente capacitados, os riscos foram analisados e as medidas de proteção foram implementadas com responsabilidade técnica.
A ausência de qualquer um dos documentos abaixo pode resultar em multas, interdição da atividade e responsabilização civil ou criminal do empregador. Veja quais são os principais registros exigidos:
Certificados de treinamento NR 35 atualizados;
Fichas de EPI com termo de entrega e inspeção;
Análise de risco e ordem de serviço assinadas;
Plano de resgate válido;
ARTs de sistemas de proteção, quando aplicável.
Sem esses registros, a empresa não comprova conformidade e fica exposta à interdição.
Trabalhadores atuam em estrutura de concreto com uso obrigatório de cinturão tipo paraquedista, talabarte e ancoragem em linha de vida horizontal.
Precisa mesmo usar cinto de segurança se o trabalhador “tem experiência”?
Sim, o uso do cinto de segurança é obrigatório, independentemente da experiência do trabalhador. Sendo assim, a NR 35 não considera tempo de serviço como fator de isenção. Dessa forma, a norma estabelece que todo trabalhador exposto a risco de queda deve estar ancorado com EPI adequado, utilizando sistema de retenção com talabarte, absorvedor de energia e ponto de ancoragem validado.
Além disso, confundir experiência com imunidade ao risco é um erro comum e perigoso. Portanto, a gravidade não distingue iniciantes de veteranos, e quedas fatais frequentemente ocorrem com trabalhadores experientes que negligenciam o básico por excesso de confiança.
Curso NR 35 Trabalhador Mnadarim: Quais riscos a empresa corre ao treinar em português um trabalhador que só entende mandarim?
Treinar um trabalhador estrangeiro que não compreende o idioma português viola diretamente os princípios da NR 01, que exige que o conteúdo seja plenamente compreendido por quem o recebe. Portanto, quando a capacitação ocorre apenas no papel, sem entendimento real, a empresa deixa de formar um profissional consciente e passa a assumir um risco jurídico desnecessário.
A seguir, estão os principais riscos que a organização incorre ao aplicar um curso em português para um trabalhador que só entende mandarim:
| Risco | Consequência direta |
|---|---|
| Compreensão incompleta | Acidentes por falha de conduta operacional |
| Curso invalidado | Multas, interdições e responsabilização civil |
| Ausência de eficácia | Responsabilidade subjetiva em caso de sinistros |
Clique no Link: Critérios para Emissão de Certificados conforme as Normas
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Curso de trabajo en altura en español NR 35
Projeto Linha Vida Inglês
Certificado de conclusão
Curso NR 35 Trabalhador Mandarim
CURSO CAPACITAÇÃO NR 35 SEGURANÇA NOS TRABALHOS EM ALTURA – NÍVEL TRABALHADOR – MINISTRADO EM MANDARIM
Carga Horária: 08 Horas
Curso Ministrado no idioma: Mandarim
Módulo 1 – (1h)
Normas e regulamentos aplicáveis ao trabalho em altura
Módulo 2 – (1h)
AR e condições impeditivas
Módulo 3 – (1,5h)
Riscos potenciais ao trabalho em altura e medidas de prevenção e controle
Módulo 4 – (1,5h)
Sistemas, equipamentos e procedimentos de proteção coletiva
Módulo 5 – (1h)
EPI para trabalho em altura: seleção, inspeção, conservação e restrições de uso
Módulo 6 – (1h)
Acidentes típicos em trabalhos em altura
Módulo 7 – (1h)
Condutas em situações de emergência, incluindo noções básicas de técnicas de resgate e primeiros socorros
Finalização e Certificação:
Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica;
Avaliação Prática (Quando contratada);
Certificado de Participação.
Observação:
Este conteúdo programático está alinhado com a NR 35 e visa assegurar que os trabalhadores possam executar atividades em altura de forma segura, com o conhecimento necessário para prevenir acidentes e garantir um ambiente de trabalho protegido.
NOTA: Ressaltamos que o Conteúdo Programático Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.
Curso NR 35 Trabalhador Mandarim
