A similaridade dos significados de Capacitação, Qualificação e Formação pode causar confusão, como no momento de necessidade da presença de um profissional legalmente habilitado ou mesmo no momento de requisitar um treinamento. Afinal, qual a diferença?
O que é Capacitação?
Adquirir o conhecimento técnico sobre determinado assunto, seja de maneira teórica ou prática, operacional ou para desenvolvimento e produção de bens e serviços, através de processos educacionais exigidos pelo mercado.
Exemplo: O operador é capacitado para operar o equipamento.
O que é Qualificação?
Aprimorar o conhecimento técnico em determinado assunto específico de uma área do conhecimento, onde o profissional já possui o conhecimento de tal área, visando adquirir novas habilidades em sua atividade ocupacional atual, o que resulta em autonomia e autossuficiência. Os profissionais das empresas devem ser treinados de acordo com as Normas Regulamentares.
Exemplo: O engenheiro mecânico é qualificado em determinado tipo de máquinas.
O que é Formação?
Formar profissionais legalmente habilitados e capazes de repassar conhecimento, de modo que possua conformidade com as Normas Regulamentadoras Aplicáveis ao assunto.
Exemplo: O instrutor é formado em segurança do trabalho.
A diferença entre capacitação e qualificação
A diferença entre capacitação e qualificação está no foco e no objetivo de cada processo de formação. A capacitação é voltada para o desenvolvimento de habilidades práticas e conhecimentos específicos exigidos para o desempenho de uma determinada função ou atividade. É mais direcionada ao “como fazer”, preparando o profissional para executar tarefas de forma eficiente e segura, especialmente em contextos técnicos ou operacionais.
Já a qualificação envolve uma formação mais ampla, que pode incluir aspectos teóricos, conhecimentos gerais e competências diversas, muitas vezes exigidas para ingresso ou progressão em determinada carreira. É comum que a qualificação seja exigida como pré-requisito para determinadas ocupações regulamentadas.
Portanto, entender a diferença entre capacitação e qualificação é essencial tanto para empresas quanto para profissionais, já que impacta diretamente na escolha de cursos, na exigência de certificados e no atendimento às Normas Regulamentadoras (NRs) em ambientes de trabalho.
