Nome Técnico: TREINAMENTO BÁSICO SEGURANÇA, SAÚDE E MEIO AMBIENTE (TBSSMA) – MINISTRADO EM INGLÊS
Treinamento Profissionalizante Noções Básicas – Referência: 224584
Ministramos Cursos e Treinamentos; Realizamos Traduções e Versões em Idioma Técnico: Português, Inglês, Espanhol, Francês, Italiano, Mandarim, Alemão, Russo, Sueco, Holandês, Hindi, Japonês e outros consultar
Qual o Objetivo do Curso TBSSMA Ministrado em Inglês?
O curso TBSSMA (Training in Basic Safety, Security, and Management Awareness) ministrado em inglês tem como objetivo capacitar profissionais e trabalhadores a entender e aplicar as práticas básicas de segurança, segurança no trabalho e gestão em ambientes industriais ou de risco. Ele aborda temas como segurança no trabalho, procedimentos de emergência, prevenção de acidentes, proteção pessoal e gestão de riscos, com foco em garantir a segurança e o bem-estar de todos os envolvidos nas operações.
O Que Significa a Sigla TBSSMA?
A sigla TBSSMA refere-se a Training in Basic Safety, Security, and Management Awareness, um treinamento voltado para a conscientização básica sobre segurança, segurança no trabalho e gestão. Este curso tem como objetivo capacitar profissionais a compreender e aplicar práticas essenciais de segurança no ambiente de trabalho, gestão de riscos e protocolos de segurança, especialmente em setores industriais de alto risco, como petróleo, gás, mineração e construção.
O TBSSMA busca promover uma cultura de segurança eficaz, fornecendo aos participantes o conhecimento necessário para prevenir acidentes, lidar com situações de risco e adotar medidas adequadas de gestão e segurança, garantindo a integridade dos colaboradores e a conformidade com as normas regulatórias.
Onde o Curso TBSSMA Ministrado em Inglês é Aplicado?
O curso TBSSMA (Training in Basic Safety, Security, and Management Awareness) ministrado em inglês é amplamente aplicado em ambientes industriais e operacionais de alto risco, especialmente em setores como petróleo, gás, mineração, construção civil, e energia. Ele é utilizado em empresas multinacionais ou em projetos que envolvem equipes de diferentes nacionalidades, proporcionando treinamento consistente para garantir a segurança, a gestão de riscos e o cumprimento das normas de segurança.
A aplicação desse curso ocorre principalmente em locais de trabalho onde há potencial para acidentes ou situações de risco, como plataformas de petróleo, minas, usinas de energia e grandes obras de construção. Ele é particularmente relevante para profissionais expatriados ou equipes internacionais, garantindo que todos compreendam as normas de segurança e procedimentos operacionais, independentemente da língua ou cultura local.
Além disso, o curso também pode ser oferecido em treinamentos corporativos globais, com o objetivo de padronizar as práticas de segurança e gestão entre diferentes filiais ou unidades de uma empresa em várias regiões do mundo.
Qual a Importância de Seguir as Normas de Segurança?
A importância de seguir as normas de segurança é fundamental para garantir a proteção da saúde e do bem-estar dos trabalhadores, minimizar os riscos de acidentes e lesões no ambiente de trabalho, e assegurar a conformidade com as leis e regulamentações aplicáveis. Essas normas são desenvolvidas para prevenir incidentes, proteger o meio ambiente e reduzir os impactos financeiros de acidentes, como custos médicos, indenizações e danos à reputação da empresa.
O SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho) desempenha um papel crucial nesse processo, sendo responsável por identificar e implementar as medidas de segurança adequadas, além de monitorar o ambiente de trabalho e promover treinamentos contínuos para os colaboradores. A atuação do SESMT garante que as normas de segurança sejam aplicadas corretamente, contribuindo para a prevenção de acidentes e para a criação de uma cultura de segurança dentro da organização.
Além disso, seguir as normas de segurança e contar com o apoio do SESMT contribui para a eficiência operacional, pois um ambiente de trabalho seguro tende a ter menos interrupções, maior motivação e confiança por parte dos funcionários, e menores taxas de absenteísmo.
Por fim, o cumprimento das normas de segurança é essencial para evitar sanções legais e multas, já que empresas que não seguem as regulamentações de segurança podem ser responsabilizadas por negligência, comprometendo a continuidade das operações e a imagem corporativa. O SESMT, ao garantir que a empresa esteja em conformidade com as leis de segurança, é essencial para proteger tanto os trabalhadores quanto os interesses da organização.
O Que é o SESMT e Para Que Serve?
O SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho) é uma estrutura composta por profissionais especializados em segurança do trabalho e medicina ocupacional, com o objetivo de garantir a saúde e a integridade dos trabalhadores dentro do ambiente de trabalho. Ele é exigido pela Norma Regulamentadora NR-4 do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e deve ser implementado por empresas que possuem um número mínimo de empregados, conforme o porte e a atividade da organização.
O SESMT tem a função de identificar e minimizar riscos no ambiente de trabalho, desenvolvendo medidas preventivas e corretivas, além de realizar treinamentos, inspeções, avaliações de riscos e elaborar programas de segurança. Esse serviço é responsável por garantir a conformidade com as normas de segurança e saúde no trabalho, prevenindo acidentes e doenças ocupacionais.
Além disso, o SESMT atua no monitoramento contínuo das condições de trabalho, orientando a empresa e seus colaboradores sobre práticas seguras e o cumprimento de regulamentações legais. O objetivo principal é promover um ambiente de trabalho mais seguro, saudável e produtivo, contribuindo para o bem-estar dos funcionários e a eficiência da organização.
Por Que Realizar o Curso TBSSMA Ministrado em Inglês?
Realizar o curso TBSSMA (Training in Basic Safety, Security, and Management Awareness) ministrado em inglês é essencial para profissionais que atuam em ambientes de trabalho globais ou em empresas multinacionais, especialmente em setores de alto risco, como petróleo, gás, mineração e construção. A principal razão para realizar o curso em inglês é a padronização do treinamento de segurança, gestão e conscientização, permitindo que equipes de diferentes nacionalidades compreendam e apliquem as mesmas normas e práticas de segurança, independentemente da localização geográfica.
O curso em inglês facilita a integração de profissionais de diferentes países, garantindo que todos tenham o mesmo nível de conhecimento sobre as práticas de segurança, protocolos de emergência e gestão de riscos. Além disso, ele prepara os participantes para lidar com situações de segurança em um contexto internacional, onde o inglês é frequentemente o idioma comum de comunicação.
Ao realizar o TBSSMA em inglês, os profissionais se tornam mais capacitados para trabalhar em ambientes diversos e com equipes multiculturais, além de estarem em conformidade com as exigências de segurança e saúde no trabalho estabelecidas globalmente.
Clique no Link: Critérios para Emissão de Certificados conforme as Normas
Treinamento Livre Profissionalizante Noções Básicas (Não substitui Formação Acadêmica ou Ensino Técnico)Certificado de conclusão
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
Conteúdo Programático Normativo:
TREINAMENTO BÁSICO SEGURANÇA, SAÚDE E MEIO AMBIENTE (TBSSMA) – MINISTRADO EM INGLÊS
Carga Horária: 16 Horas
Módulo 1 – Introdução à Segurança, Saúde e Meio Ambiente (SSMA) (2 horas)
Conceitos fundamentais de SSMA;
Importância da segurança no trabalho;
Normas e regulamentações internacionais;
Módulo 2 – Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC) (2 horas)
Tipos de EPIs e suas funções;
Uso adequado e manutenção de EPIs;
EPCs e sua aplicação no ambiente industrial;
Módulo 3 – Identificação de Riscos e Prevenção de Acidentes (3 horas)
Tipos de riscos no ambiente de trabalho (físicos, químicos, biológicos e ergonômicos);
Métodos de prevenção e mitigação de riscos;
Análise de incidentes e medidas corretivas;
Módulo 4 – Segurança no Manuseio de Produtos Químicos e Resíduos (2 horas)
Identificação e classificação de produtos perigosos;
FISPQ (Ficha de Informações de Segurança de Produtos Químicos);
Procedimentos de emergência e descarte adequado;
Módulo 5 – Ergonomia e Saúde Ocupacional (2 horas)
Práticas ergonômicas no ambiente de trabalho;
Prevenção de lesões por esforço repetitivo;
Impactos da ergonomia na produtividade;
Módulo 6 – Noções de Prevenção e Combate a Incêndios (2 horas)
Classes de incêndio e agentes extintores;
Uso correto de extintores e equipamentos de combate a incêndios;
Plano de evacuação e procedimentos de emergência;
Módulo 7 – Sustentabilidade e Gestão Ambiental (2 horas)
Práticas sustentáveis no ambiente de trabalho;
Gestão de resíduos e reciclagem;
Redução da pegada ecológica nas operações industriais;
Módulo 8 – Avaliação Final (1 hora)
Exercícios sobre uso de EPIs e EPCs;
Evacuação de emergência;
Avaliação final dos conhecimentos adquiridos;
Complementos da Atividade – Conscientização da Importância:
APR (Análise Preliminar de Riscos);
PE (Plano de Emergência);
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos);
GRO (Gerenciamento de Riscos Ocupacionais);
Compreensão da necessidade da Equipe de Resgate – NBR 16710;
A Importância do conhecimento da tarefa;
Prevenção de acidentes e noções de primeiros socorros;
Proteção contra incêndios – NBR 14276;
Percepção dos riscos e fatores que afetam as percepções das pessoas;
Impacto e fatores comportamentais na segurança: Fator medo;
Como descobrir o jeito mais rápido e fácil para desenvolver Habilidades;
Como controlar a mente enquanto trabalha;
Como administrar e gerenciar o tempo de trabalho;
Porque equilibrar a energia durante a atividade a fim de obter produtividade;
Consequências da Habituação do Risco;
Causas de acidente de trabalho;
Noções sobre Árvore de Causas;
Entendimentos sobre Ergonomia, Análise de Posto de Trabalho e Riscos Ergonômicos.
Noções básicas de:
HAZCOM – Hazard Communication Standard (Padrão de Comunicação de Perigo);
HAZMAT – Hazardous Materials (Materiais Perigosos);
HAZWOPER – Hazardous Waste Operations and Emergency Response (Operações de Resíduos Operações Perigosas e Resposta a Emergências);
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act) – ISO 45001;
FMEA – Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha);
SFMEA – Service Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de serviços);
PFMEA – Process of Failure Mode and Effects Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Processos);
DFMEA – Design Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Design);
Análise de modos, efeitos e criticidade de falha (FMECA);
Ferramenta Bow Tie (Análise do Processo de Gerenciamento de Riscos);
Ferramenta de Análise de Acidentes – Método TRIPOD;
Padrão de Comunicação e Perigo (HCS (Hazard Communication Standard) – OSHA;
Escala Hawkins (Escala da Consciência);
Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica e Prática;
Certificado de Participação.
NOTA:
Ressaltamos que o Conteúdo Programático Normativo Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
Participantes sem experiência:
Carga horária mínima = 40 horas/aula
Participantes com experiência:
Carga horária mínima = 16 horas/aula
Atualização (Reciclagem):
Carga horária mínima = 08 horas/aula
Atualização (Reciclagem): O empregador deve realizar treinamento periódico Anualmente e sempre que ocorrer quaisquer das seguintes situações:
a) mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho;
b) evento que indique a necessidade de novo treinamento;
c) retorno de afastamento ao trabalho por período superior a noventa dias;
d) mudança de empresa;
e) Troca de máquina ou equipamento.
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
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Referências Normativas (Fontes) aos dispositivos aplicáveis, suas atualizações e substituições até a presente data:
NR 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais;
NR 04 – Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho;
NR 06 – Equipamento de Proteção Individual – EPI;
NR 07 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional;
NR 17 – Ergonomia;
ABNT NBR ISO 41015 – Facility Management – Influenciando Comportamentos Organizacionais para Melhores Resultados Finais das Instalações;
Protocolo – Guidelines American Heart Association;
ISO 10015 – Gestão da qualidade – Diretrizes para gestão da competência e desenvolvimento de pessoas;
ISO 45001 – Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional – Requisitos com orientação para uso;
ISO 56002 – Innovation management – Innovation management system;
Nota: Este Serviço atende exclusivamente as exigências da MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) quando se tratar de atendimento a outros Órgãos, informe no ato da solicitação.
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
Esclarecimento: O propósito do nosso Curso é aprimorar os conhecimentos do aluno passo a passo de como elaborar o Relatório Técnico; O que habilita o aluno a assinar como Responsável Técnico, são, antes de mais nada, as atribuições que o mesmo possui perante ao seu Conselho de Classe CREA.
O nosso projeto pedagógico segue as diretrizes impostas pela Norma Regulamentadora nº1.
Após a efetivação do pagamento, Pedido de Compra, Contrato assinado entre as partes, ou outra forma de confirmação de fechamento, o material didático será liberado em até 72 horas úteis (até 9 dias), devido à adaptação do conteúdo programático e adequação às Normas Técnicas aplicáveis ao cenário expresso pela Contratante; bem como outras adequações ao material didático, realizadas pela nossa Equipe Multidisciplinar para idioma técnico conforme a nacionalidade do aluno e Manuais de Instrução Técnica Operacional e de Manutenção especifícos das atividades que serão exercidas.
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act)
A abordagem do sistema de gestão de SSO aplicada neste documento é baseada no conceito Plan-Do-Check-Act (Planejar-Fazer- Checar-Agir) (PDCA).
O conceito PDCA é um processo iterativo, utilizado pelas organizações para alcançar uma melhoria contínua. Pode ser aplicado a um sistema de gestão e a cada um de seus elementos individuais, como a seguir:
a) Plan (Planejar): determinar e avaliar os riscos de SSO, as oportunidades de SSO, outros riscos e outras oportunidades, estabelecer os objetivos e os processos de SSO necessários para assegurar resultados de acordo com a política de SSO da organização;
b) Do (Fazer): implementar os processos conforme planejado;
c) Check (Checar): monitorar e mensurar atividades e processos em relação à política de SSO e objetivos de SSO e relatar os resultados;
d) Act (Agir): tomar medidas para melhoria contínua do desempenho de SSO, para alcançar os resultados pretendidos.
Atenção: O Curso ensina a Aplicar os conceitos normativos da norma, o que habilita a assinar Projetos, Laudos, Perícias etc. são as atribuições que o (a) Profissional Legalmente Habilitado possui junto aos seu Conselho de Classe a exemplo o CREA.
Este curso tem por objetivo o estudo de situações onde será necessário a aplicação de: Conceitos e Cálculos conforme Normas pertinentes e não substitui a análise e responsabilidade por parte de cada profissional credenciado junto ao CREA ou outros Conselhos de Classes nas mais variadas situações, onde se torna impreterivelmente necessário respeitar as condições de conservação dos equipamentos, aferição periódica dos instrumentos, tal como o respeito de capacidade primária pré-determinada pelos fabricantes de EPI’s, entre outros embasados nas Normas correspondentes.
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Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional – Requisitos com orientação para uso
Parte Interessada;
Stakeholder – Pessoa ou organização que pode afetar, ser afetada ou se perceber afetada por uma decisão ou atividade.
A justificativa da relação Preço e Valor:
A precificação de qualquer serviço exige expertise relacionada ao mundo dos negócios e o conceito de Valor é qualitativo, diretamente ligado ao potencial de transformação existente naquele conteúdo. O serviço tem mais valor quando tem conhecimento e segredos profissionais agregados e o preço é uma variável consequente do valor, cujo objetivo é transmiti-lo em números. Assim, quanto maior for o valor agregado ao conteúdo, maior será o seu preço justo. Portanto, não autorizamos a utilização de nossas Propostas como contraprova de fechamento com terceiros de menor preço, ou de interesse secundário, Qualidade, Segurança, Eficiência e Excelência, em todos os sentidos, são os nossos valores.
Causas do Acidente Trabalho:
Falta de alerta do empregador;
Falta de cuidados do empregado;
Mesmo efetuando todos os Treinamentos e Laudos obrigatórios de Segurança e Saúde do Trabalho em caso de acidente de trabalho o empregador estará sujeito a Processos tipo:
Inquérito Policial – Polícia Civil;
Perícia através Instituto Criminalista;
Procedimento de Apuração junto Delegacia Regional do Trabalho;
Inquérito Civil Público perante o Ministério Público do trabalho para verificação se os demais trabalhadores não estão correndo perigo;
O INSS questionará a causa do acidente que poderia ser evitado e se negar a efetuar o pagamento do benefício ao empregado;
Familiares poderão ingressar com Processo na Justiça do Trabalho pleiteando danos Morais, Materiais, Luxação, etc.;
Tsunami Processuais obrigando o Empregador a gerar Estratégia de Defesas mesmo estando certo;
Apesar da Lei da Delegação Trabalhista não prever que se aplica a “culpa en vigilando”, mas, apenas a responsabilidade de entregar o equipamento, porém vale frisar que o Empregador também fica responsável em vigiar;
Quando ocorre um acidente além de destruir todo o “bom humor” das relações entre os empregados ou também o gravíssimo problema de se defender de uma série de procedimento ao mesmo tempo, então vale a pena investir nesta prevenção;
O Empregado não pode exercer atividades expostas a riscos que possam comprometer sua segurança e saúde, sendo assim o Empregador poderá responder nas esferas criminal e civil.
Curso TBSSMA Ministrado em Inglês
Saiba Mais: Curso TBSSMA Ministrado em Inglês:
1.5 Gerenciamento de riscos ocupacionais
1.5.1 O disposto neste item deve ser utilizado para fins de prevenção e gerenciamento dos riscos ocupacionais.
1.5.2 Para fins de caracterização de atividades ou operações insalubres ou perigosas, devem ser aplicadas as disposições previstas na NR-15 – Atividades e operações insalubres e NR-16 – Atividades e operações perigosas.
1.5.3 Responsabilidades
1.5.3.1 A organização deve implementar, por estabelecimento, o gerenciamento de riscos ocupacionais em suas atividades.
1.5.3.1.1 O gerenciamento de riscos ocupacionais deve constituir um Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR.
1.5.3.1.1.1 A critério da organização, o PGR pode ser implementado por unidade operacional, setor ou atividade.
1.5.3.1.2 O PGR pode ser atendido por sistemas de gestão, desde que estes cumpram as exigências previstas nesta NR e em dispositivos legais de segurança e saúde no trabalho.
1.5.3.1.3 O PGR deve contemplar ou estar integrado com planos, programas e outros documentos previstos na legislação de segurança e saúde no trabalho.
1.5.3.2 A organização deve:
a) evitar os riscos ocupacionais que possam ser originados no trabalho;
b) identificar os perigos e possíveis lesões ou agravos à saúde;
c) avaliar os riscos ocupacionais indicando o nível de risco;
d) classificar os riscos ocupacionais para determinar a necessidade de adoção de medidas de prevenção;
e) implementar medidas de prevenção, de acordo com a classificação de risco e na ordem de prioridade estabelecida na alínea “g” do subitem 1.4.1; e
f) acompanhar o controle dos riscos ocupacionais.
1.5.3.2.1 A organização deve considerar as condições de trabalho, nos termos da NR-17.
1.5.3.3 A organização deve adotar mecanismos para:
a) consultar os trabalhadores quanto à percepção de riscos ocupacionais, podendo para este fim ser adotadas as manifestações da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIPA, quando houver; e
b) comunicar aos trabalhadores sobre os riscos consolidados no inventário de riscos e as medidas de prevenção do plano de ação do PGR.
1.5.3.4 A organização deve adotar as medidas necessárias para melhorar o desempenho em SST.
1.5.4 Processo de identificação de perigos e avaliação de riscos ocupacionais
1.5.4.1 O processo de identificação de perigos e avaliação de riscos ocupacionais deve considerar o disposto nas Normas Regulamentadoras e demais exigências legais de segurança e saúde no trabalho.
F: NR-01
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Curso TBSSMA Ministrado em Inglês: Consulte-nos.
