Nome Técnico: Curso Capacitação Regras de Ouro – Segurança no Trabalho
Referência: 183480
Ministramos Cursos e Treinamentos; Realizamos Traduções e Versões em Idioma Técnico: Português, Inglês, Espanhol, Francês, Italiano, Mandarim, Alemão, Russo, Sueco, Holandês, Hindi, Japonês e outros consultar.
O que é o curso de regras de ouro?
O curso de Regras de Ouro para Segurança do Trabalho é uma capacitação essencial para todos os profissionais que atuam em ambientes de trabalho. Ele é baseado em um conjunto de orientações que visam garantir a segurança e a integridade física dos trabalhadores, reduzindo os riscos de acidentes e doenças ocupacionais.
Durante o curso, os participantes aprendem sobre os principais riscos presentes em diferentes tipos de ambiente de trabalho, bem como as medidas de prevenção e controle que devem ser adotadas para minimizá-los. Além disso, são abordadas questões relacionadas à ergonomia, higiene ocupacional e primeiros socorros.
As Regras de Ouro para Segurança do Trabalho são fundamentais para garantir a saúde e a segurança dos trabalhadores, além de contribuir para a produtividade e a qualidade dos serviços prestados. Por isso, é importante que empresas e profissionais invistam nessa capacitação, visando sempre a melhoria contínua das condições de trabalho e a promoção da segurança e saúde ocupacional.
Quais os fundamentos das regras de ouro no ambiente do trabalho?
As regras de ouro no ambiente de trabalho são fundamentadas em princípios que visam a manutenção de um ambiente saudável e produtivo.
Dentre esses fundamentos, destacam-se a ética, o respeito mútuo, a comunicação clara e objetiva, a colaboração e a busca constante pela excelência.
A ética é fundamental para estabelecer um ambiente de trabalho justo e honesto, onde todos os colaboradores são tratados com igualdade e respeito. O respeito mútuo é essencial para garantir um clima de harmonia e cooperação, onde todos se sentem valorizados e integrados.
A comunicação clara e objetiva é outro fundamento importante, pois permite que as informações sejam transmitidas de forma eficiente e evita mal-entendidos. A colaboração entre os membros da equipe é fundamental para garantir o sucesso dos projetos e a satisfação dos clientes.
Por fim, a busca constante pela excelência é um dos principais fundamentos das regras de ouro no ambiente de trabalho. Isso implica em estar sempre em busca de novas soluções, aprendendo com os erros e buscando a melhoria contínua dos processos e resultados.
Como os líderes podem incentivar seus funcionários a seguir as regras de ouro?
Os líderes podem incentivar seus funcionários a seguir as regras de ouro de várias maneiras, como:
– Comunicação clara e frequente: Os líderes devem comunicar as regras de ouro de forma clara e frequente para garantir que todos os funcionários entendam sua importância e como devem ser seguidas.
– Exemplo: Os líderes devem dar o exemplo e seguir as regras de ouro eles mesmos, para que os funcionários possam ver a importância de seguir essas regras.
– Reconhecimento: Os líderes devem reconhecer e recompensar os funcionários que seguem as regras de ouro, para incentivar outros a fazerem o mesmo.
– Treinamento: Os líderes devem fornecer treinamento adequado sobre as regras de ouro para garantir que todos os funcionários saibam como segui-las corretamente.
– Feedback: Os líderes devem fornecer feedback regular sobre o desempenho dos funcionários em relação às regras de ouro e ajudá-los a melhorar quando necessário.
– Envolvimento: Os líderes devem envolver os funcionários na criação e revisão das regras de ouro, para que eles se sintam mais investidos no processo e mais propensos a segui-las.
Clique no Link: Critérios para Emissão de Certificados conforme as Normas
Treinamento Livre Profissionalizante Noções Básicas (Não substitui Formação Acadêmica ou Ensino Técnico)Certificado de conclusão
Curso Regras de Ouro
Conteúdo Programático Normativo:
Regras Internas de Segurança da Empresa;
Conhecer procedimentos de segurança, Identificar condições inseguras, Cumprir regras estabelecidas;
Comunicar incidentes imediatamente, Realizar as atividades de segurança, Conscientizar colegas sobre segurança;
Organização do Ambiente de Trabalho, Manter ambiente limpo, Armazenar materiais adequadamente;
Sinalizar áreas de risco, Manter saídas de emergência desobstruídas, Armazenar produtos químicos adequadamente;
Manter extintores de incêndio próximos, Distrações no Trabalho, Evitar distrações;
Manter atenção nas tarefas, Não utilizar eletrônicos, Não utilizar fones de ouvido;
Não conversar com colegas durante atividades perigosas;
Uso de Equipamentos de Proteção Individual, Utilizar EPIs adequados;
Verificar estado dos EPIs, Armazenar EPIs adequadamente, Não compartilhar EPIs com colegas;
Substituir EPIs danificados imediatamente, Utilizar EPIs mesmo em tarefas rápidas;
Trabalhos em Altura, Conhecer riscos associados, Utilizar equipamentos adequados;
Verificar estado dos equipamentos, Realizar inspeções prévias nos equipamentos;
Ter cuidado com a movimentação dos equipamentos em altura, Realizar amarrações adequadas;
Trabalhos em Espaços Confinados, Conhecer riscos associados;
Utilizar equipamentos adequados, Verificar estado dos equipamentos;
Realizar testes atmosféricos antes de entrar em espaços confinados, Ter um plano de resgate em caso de emergência;
Não entrar em espaços confinados sozinho;
Capacitação para Atividades de Trabalho, Receber treinamento específico;
Conhecer riscos associados, Saber utilizar equipamentos;
Receber treinamento atualizado regularmente, Saber como utilizar os equipamentos de emergência;
Conhecer a legislação trabalhista relacionada à segurança;
Riscos Associados ao Trabalho, Identificar e avaliar riscos, Tomar medidas preventivas;
Saber como agir em emergências, Identificar riscos ergonômicos, Identificar riscos químicos;
Identificar riscos biológicos, Medidas de Prevenção de Acidentes;
Realizar inspeções rotineiras, Identificar e corrigir problemas;
Estabelecer medidas preventivas, Realizar análises de risco regulares;
Realizar manutenção preventiva nos equipamentos, Ter um plano de emergência atualizado;
Complementos da Atividade – Conscientização da Importância:
APR (Análise Preliminar de Riscos);
PE (Plano de Emergência);
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos);
GRO (Gerenciamento de Riscos Ocupacionais);
Compreensão da necessidade da Equipe de Resgate – NBR 16710;
A Importância do conhecimento da tarefa;
Prevenção de acidentes e noções de primeiros socorros;
Proteção contra incêndios – NBR 14276;
Percepção dos riscos e fatores que afetam as percepções das pessoas;
Impacto e fatores comportamentais na segurança: Fator medo;
Como descobrir o jeito mais rápido e fácil para desenvolver Habilidades;
Como controlar a mente enquanto trabalha;
Como administrar e gerenciar o tempo de trabalho;
Porque equilibrar a energia durante a atividade a fim de obter produtividade;
Consequências da Habituação do Risco;
Causas de acidente de trabalho;
Noções sobre Árvore de Causas;
Entendimentos sobre Ergonomia, Análise de Posto de Trabalho e Riscos Ergonômicos.
Noções básicas de:
HAZCOM – Hazard Communication Standard (Padrão de Comunicação de Perigo);
HAZMAT – Hazardous Materials (Materiais Perigosos);
HAZWOPER – Hazardous Waste Operations and Emergency Response (Operações de Resíduos Operações Perigosas e Resposta a Emergências);
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act) – ISO 45001;
FMEA – Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha);
SFMEA – Service Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de serviços);
PFMEA – Process of Failure Mode and Effects Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Processos);
DFMEA – Design Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Design);
Análise de modos, efeitos e criticidade de falha (FMECA);
Ferramenta Bow Tie (Análise do Processo de Gerenciamento de Riscos);
Ferramenta de Análise de Acidentes – Método TRIPOD;
Padrão de Comunicação e Perigo (HCS (Hazard Communication Standard) – OSHA;
Escala Hawkins (Escala da Consciência);
Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica e Prática;
Certificado de Participação.
NOTA:
Ressaltamos que o Conteúdo Programático Normativo Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.
Curso Regras de Ouro
