Nome Técnico: Curso Aprimoramento Sistemas e Equipamentos de Proteção Individual para Trabalhos em Altura NBR 16489 – Seleção, Uso e Manutenção
Referência: 160992
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Curso NBR 16489 – Sistema EPI Trabalho Altura
O Curso NBR 16489 Sistema Equipamentos Proteção Trabalho Altura aprimora os encarregados nos trabalhos em altura para o correto uso e manutenção dos principais equipamentos utilizados nos trabalhos em altura, a fim de evitar quedas e acidentes no ambiente de trabalho, conforme estabelecido na norma regulamentadora vigente.
O que são Equipamentos de Proteção Individual?
Para garantir a segurança e a saúde dos envolvidos de forma direta ou indireta com o trabalho em altura, é importante atender os requisitos e as medidas de proteção dispostas na Norma Regulamentadora 35 (NR 35), são exemplos de equipamentos os talabartes contra queda, os talabartes de posicionamento, os travas quedas, trava queda deslizante e equipamentos auxiliares, que asseguram a segurança dos funcionários.
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Treinamento Livre Profissionalizante Noções Básicas (Não substitui Formação Acadêmica ou Ensino Técnico)Certificado de conclusão
Curso NBR 16489 – Sistema EPI Trabalho Altura
Análise dos termos e definições;
Princípios fundamentais;
Classificação da análise de risco;
Princípios para seleção de sistemas de proteção individual contra quedas;
Observação dos sistemas de trabalho em altura a serem considerados;
Checagem dos limites de uso do equipamento;
Procedimento de treinamento e avaliação dos usuários;
Verificações de pré-uso;
Inspeção da manutenção de sistemas e equipamentos;
Padrões das inspeções detalhadas;
Aferição dos pontos de ancoragem;
Identificação de perigo;
Estabelecimento do procedimento de segurança;
Características dos equipamentos auxiliares para trabalho em altura;
Tipos de sistemas de proteção individual de quedas;
Posicionamento no trabalho em altura;
Aferição do sistemas de retenção de queda;
Reconhecimento do acesso por corda;
Seleção dos componentes de um sistema de restrição;
Vistoria dos talabartes de segurança;
Características básicas do sistema de retenção de queda;
Examinação dos cinturões de segurança;
Tipos de talabartes com absorvedor de energia;
Sistema de retenção de queda baseado em trava-queda retrátil;
Análise das linhas de ancoragem verticais rígidas;
Observação de linhas de ancoragem horizontal flexível;
Classificação dos pontos móveis de ancoragem;
Verificação do uso correto dos sistemas de retenção de queda;
Vistoria do sistema por usuários com massas diferentes;
Efeitos de massa do corpo dos usuários;
Posicionamento no trabalho com suporte parcial;
Conceito e definição das extremidades, beirais, bordas e afins;
Procedimentos com os indivíduos que requerem resgate;
Observação dos equipamentos de resgate;
Tipos e classificação dos cinturões;
Dispositivos utilizados sobre as linhas de ancoragem;
Inspeção, cuidados e manutenção do equipamento;
Reconhecimento dos elementos de engate lateral;
Classificação do prazo de validade e vida útil;
Identificação dos equipamentos têxtil e metálicos;
Casos de situações de emergências;
Inspeção da resistência e confiabilidade das ancoragens;
Análise dos perigos do uso de um sistema.
Complementos para Máquinas e Equipamentos quando for o caso:
Conscientização da Importância:
Manual de Instrução de Operação da Máquina ou Equipamento;
Plano de Inspeção e Manutenção da Máquina ou Equipamento seguindo a NR 12;
Relatório Técnico com ART da Máquina ou Equipamento conforme NR 12;
Teste de Carga (com ART) conforme NR 12;
END (Ensaios Não Destrutivos) conforme NR 12;
Ensaios Elétricos NR 10;
Tagueamento de Máquinas e Equipamentos;
RETROFIT – Processo de Modernização;
Checklist Diário;
Manutenções pontuais ou cíclicas.
Complementos da Atividade – Conscientização da Importância:
APR (Análise Preliminar de Riscos);
PE (Plano de Emergência);
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos);
GRO (Gerenciamento de Riscos Ocupacionais);
Compreensão da necessidade da Equipe de Resgate – NBR 16710;
A Importância do conhecimento da tarefa;
Prevenção de acidentes e noções de primeiros socorros;
Proteção contra incêndios – NBR 14276;
Percepção dos riscos e fatores que afetam as percepções das pessoas;
Impacto e fatores comportamentais na segurança: Fator medo;
Como descobrir o jeito mais rápido e fácil para desenvolver Habilidades;
Como controlar a mente enquanto trabalha;
Como administrar e gerenciar o tempo de trabalho;
Porque equilibrar a energia durante a atividade a fim de obter produtividade;
Consequências da Habituação do Risco;
Causas de acidente de trabalho;
Noções sobre Árvore de Causas;
Entendimentos sobre Ergonomia, Análise de Posto de Trabalho e Riscos Ergonômicos.
Noções básicas de:
HAZCOM – Hazard Communication Standard (Padrão de Comunicação de Perigo);
HAZMAT – Hazardous Materials (Materiais Perigosos);
HAZWOPER – Hazardous Waste Operations and Emergency Response (Operações de Resíduos Operações Perigosas e Resposta a Emergências);
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act) – ISO 45001;
FMEA – Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha);
SFMEA – Service Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de serviços);
PFMEA – Process of Failure Mode and Effects Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Processos);
DFMEA – Design Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Design);
Análise de modos, efeitos e criticidade de falha (FMECA);
Ferramenta Bow Tie (Análise do Processo de Gerenciamento de Riscos);
Ferramenta de Análise de Acidentes – Método TRIPOD;
Padrão de Comunicação e Perigo (HCS (Hazard Communication Standard) – OSHA.
Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica e Prática;
Certificado de Participação.
NOTA:
Ressaltamos que o Conteúdo Programático Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.



