Nome Técnico: Curso Capacitação CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) – NR 05
Referência: 907
Ministramos Cursos e Treinamentos; Realizamos Traduções e Versões em Idioma Técnico: Português, Inglês, Espanhol, Francês, Italiano, Mandarim, Alemão, Russo, Sueco, Holandês, Hindi, Japonês e outros consultar
Qual o objetivo do Curso Capacitação CIPA?
O objetivo do curso consiste na prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.
Neste sentido, procuramos direcionar nossa metodologia, recursos didáticos, etc., em atendimento ao currículo básico para o curso de componentes da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes.
O que é CIPA?
CIPA é a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, responsável em manter regularmente o funcionamento das empresas no que diz respeito à segurança do trabalho entre os colaboradores, regido pela norma NR 05. A CIPA é composta por representantes do empregador e dos empregados.
Quais os principais objetivos da CIPA?
Qual dos principais objetivos são:
Identificar e eliminar ou controlar as condições e práticas de risco no ambiente de trabalho: A CIPA tem a responsabilidade de realizar inspeções periódicas no local de trabalho para identificar possíveis riscos e condições inseguras. Com base nessas identificações, a comissão deve propor ações para eliminar ou controlar esses riscos, visando garantir um ambiente de trabalho seguro.
Prevenir acidentes e doenças ocupacionais: Através de ações de conscientização, treinamento e orientação aos trabalhadores, a CIPA busca prevenir acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. Isso inclui promover o uso adequado de equipamentos de proteção individual (EPIs), implementar medidas de segurança, e estimular boas práticas no ambiente de trabalho.
Estimular a participação dos trabalhadores na segurança e saúde ocupacional: A CIPA tem o papel de incentivar a participação ativa dos trabalhadores na promoção da segurança e saúde no trabalho. Ela deve envolver os funcionários nas discussões e decisões relacionadas à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, criando um ambiente participativo e colaborativo.
Clique no Link: Critérios para Emissão de Certificados conforme as Normas
Treinamento Livre Profissionalizante Noções Básicas (Não substitui Formação Acadêmica ou Ensino Técnico)Certificado de conclusão
Curso CIPA
Conteúdo Programático Normativo:
Introdução à Segurança do Trabalho;
Conceito Prevencionista;
Estudo do Ambiente,
Organização e funcionamento da CIPA;
Inspeção de Segurança;
Condições de Trabalho;
Abrangência da Inspeção de Segurança;
Investigação dos Acidentes;
Ato Inseguro e Condição Insegura;
Fator Pessoal de Insegurança;
Análise e Comunicação dos Acidentes;
Dias Perdidos e Dias Debitados;
Campanhas de Segurança;
Riscos Originados do Processo Produtivo:
SIPAT (Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho);
Riscos Ambientais;
Agentes Físicos e Químicos;
Agentes Biológicos e Mecânicos;
Forma de Atuação dos Representantes;
Classificação do Grau de Risco da Empresa;
Noções sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho:
Material Necessário para Emergência;
Tipos de Emergência e Primeiros Socorros;
Noções sobre Acidentes e Doenças relacionadas ao Trabalho:
Condições de trabalho e da exposição aos riscos existentes no estabelecimento;
Medidas de prevenção;
Características dos Equipamentos de Proteção Individual – EPI’s mais usados nas Empresas e a forma de sua utilização;
Princípios Básicos da Prevenção de Incêndio;
Princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas de prevenção dos riscos:
Classes de Incêndio e tipos de Equipamentos para seu combate;
Sinalização dos Extintores e Identificação dos Extintores;
Metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho:
Brigada contra Incêndio e Treinamento contra Incêndio;
Recomendações para o caso de incêndio e Prevenção de Incêndio;
Organização da CIPA e outros assuntos necessários ao exercício das atribuições da Comissão.
Noções sobre a inclusão de pessoas com deficiência e reabilitados nos processos de trabalho;
Planilha de planejamento e processo eleitoral da CIPA.
F: NR 05
Complementos da Atividade – Conscientização da Importância:
APR (Análise Preliminar de Riscos);
PE (Plano de Emergência);
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos);
GRO (Gerenciamento de Riscos Ocupacionais);
Compreensão da necessidade da Equipe de Resgate – NBR 16710;
A Importância do conhecimento da tarefa;
Prevenção de acidentes e noções de primeiros socorros;
Proteção contra incêndios – NBR 14276;
Percepção dos riscos e fatores que afetam as percepções das pessoas;
Impacto e fatores comportamentais na segurança: Fator medo;
Como descobrir o jeito mais rápido e fácil para desenvolver Habilidades;
Como controlar a mente enquanto trabalha;
Como administrar e gerenciar o tempo de trabalho;
Porque equilibrar a energia durante a atividade a fim de obter produtividade;
Consequências da Habituação do Risco;
Causas de acidente de trabalho;
Noções sobre Árvore de Causas;
Entendimentos sobre Ergonomia, Análise de Posto de Trabalho e Riscos Ergonômicos.
Noções básicas de:
HAZCOM – Hazard Communication Standard (Padrão de Comunicação de Perigo);
HAZMAT – Hazardous Materials (Materiais Perigosos);
HAZWOPER – Hazardous Waste Operations and Emergency Response (Operações de Resíduos Operações Perigosas e Resposta a Emergências);
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act) – ISO 45001;
FMEA – Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha);
SFMEA – Service Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de serviços);
PFMEA – Process of Failure Mode and Effects Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Processos);
DFMEA – Design Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Design);
Análise de modos, efeitos e criticidade de falha (FMECA);
Ferramenta Bow Tie (Análise do Processo de Gerenciamento de Riscos);
Ferramenta de Análise de Acidentes – Método TRIPOD;
Padrão de Comunicação e Perigo (HCS (Hazard Communication Standard) – OSHA.
Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica e Prática;
Certificado de Participação.
NOTA:
Ressaltamos que o Conteúdo Programático Normativo Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.
